Visi Program Studi
Menjadi program studi S-1 manajemen yang unggul dan bereputasi baik dalam memberikan kemaslahatan bagi masyarakat dengan mengedepankan pendidikan karakter wirausaha.
Misi Program Studi
Jl. Raden Patah 182-192,
Semarang-Jawa Tengah
kode pos: 50126

|
Manajer Tingkat Pertama |
|
| Deskripsi profil lulusan | Lulusan Program Studi S-1 Manajemen mampu melaksanakan fungsi manajemen seperti perencanaan (planning), pengorganisasian (organizing), pengarahan (actuating), serta pengendalian dan pengawasan (actuating), serta pengendalian dan pengawasan (controlling) pada suatu organisasi bisnis dan non bisnis |
| Kemampuan Kerja | Menguasai konsep dan dapat mengaplikasikan Fungsi Manajemen pada suatu Organisasi serta, memiliki kemampuan leadership. |
| Penguasaan Pengetahuan | Menguasai konsep teoritis manajemen secara mendalam, khususnya metode dan perangkat analisis fungsi manajemen yang meliputi perencanaan, pelaksanaan, pengarahan, pemantauan, evaluasi dan pengendalian dan fungsi organisasi yang terdiri dari pemasaran, SDM, Operasi, dan keuangan pada berbagai jenis organisasi. |
| Mampu mengukur dan mengalokasikan sumber daya perusahaan untuk mewujudkan tujuan organisasi. | |
| Mampu menguasai konsep dan Teknik menyusun rencana strategis dan menjabarkannya dalam rencana operasional. | |
| Mampu menerapkan teknologi dalam fungsi manajemen untuk kemajuan organisasi. | |
| Kemampuan Khusus | Mampu melaksanakan fungsi organisasi (pemasaran, operasi, sumber daya manusia, keuangan dan strategi) pada level operasional di berbagai tipe organisasi. |
| Mampu mengidentifikasi masalah dan resiko manajerial dan fungsi organisasi pada level operasional, serta memberikan solusi yang tepat berdasarkan alternatif yang dikembangkan. | |
| Mampu membuat garis besar perencanaan strategis organisasi dan menjabarkan rencana strategis menjadi rencana operasional organisasi pada level fungsional. | |
| Memiliki wawasan terhadap bidang hukum bisnis dan ketenagakerjaan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. | |
|
Wirasuaha/Enterpreneur |
|
| Deskripsi profil lulusan | Lulusan Program Studi S-1 Manajemen mampu menciptakan suatu usaha atau bisnis mandiri dan menciptakan lapangan kerja bagi masyarakat. |
| Kemampuan Kerja | Memiliki kemampuan dalam mengidentifikasi peluang, menganalisa kebutuhan pelanggan, mengelola sumber daya, membuat organisasi yang berorientasi pada laba dan menciptakan manfaat bagi masyarakat. |
| Penguasaan Pengetahuan | Menguasai konsep teoritis manajemen secara mendalam, khususnya metode dan perangkat analisis fungsi manajemen yang meliputi perencanaan, pelaksanaan, pengarahan, pemantauan, evaluasi dan pengendalian dan fungsi organisasi yang terdiri dari pemasaran, SDM, Operasi, dan keuangan pada berbagai jenis organisasi. |
| Mampu mengukur dan mengalokasikan sumber daya perusahaan untuk mewujudkan tujuan organisasi. | |
| Memiliki dan menguasai pengetahuan tentang alur bisnis disebuah organisasi. | |
| Mampu menyusun strategis bidang pemasaran digital untuk kemajuan organisasi bisnis maupun non bisnis. | |
| Mampu menerapkan teknologi dalam fungsi manajemen untuk kemajuan organisasi. | |
| Kemampuan Khusus | Mampu melaksanakan fungsi organisasi (pemasaran, operasi, sumber daya manusia, keuangan dan strategi) pada level operasional di berbagai tipe organisasi. |
| Mampu membuat garis besar perencanaan strategis organisasi dan menjabarkan rencana strategis menjadi rencana operasional organisasi pada level fungsional. | |
| Mampu menganalisis kelayakan bisnis skala kecil. | |
| Memiliki wawasan terhadap bidang hukum bisnis dan ketenagakerjaan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. | |
|
Pemasar Digital/Digital Marketer |
|
| Deskripsi profil lulusan | Lulusan Program Studi S-1 Manajemen mampu mengelola sumber daya pemasaran digital yang dimiliki oleh organisasi bisnis maupun non bisnis dan mampu mengembangkan sumber daya tersebut. |
| Kemampuan Kerja | Memiliki kemampuan dalam bidang pemasaran yang dikombinasikan dengan teknologi yang dapat menghasilkan nilai lebih bagi perusahaan atau masyarakat. |
| Penguasaan Pengetahuan | Mampu mengidentifikasi dan menciptakan peluang bisnis berdasarkan analisis lingkungan dan organiasasi. |
| Mampu menyusun strategis bidang pemasaran digital untuk kemajuan organisasi bisnis maupun non bisnis. | |
| Mampu menerapkan teknologi dalam fungsi manajemen untuk kemajuan organisasi. | |
| Kemampuan Khusus | Mampu mengidentifikasi masalah dan resiko manajerial dan fungsi organisasi pada level operasional, serta memberikan solusi yang tepat berdasarkan alternatif yang dikembangkan. |
| Mampu membuat garis besar perencanaan strategis organisasi dan menjabarkan rencana strategis menjadi rencana operasional organisasi pada level fungsional. | |
|
Analis Manajemen |
|
| Deskripsi profil lulusan | Lulusan Program Studi S-1 Manajemen mampu menjelaskan dan menerapkan teori, konsep, metode dan alat analisis yang terkait keterampilan manajerial di bidang Pemasaran, Sumber Daya Manusia, Operasi dan Keuangan. Serta memiliki kemampuan identifikasi dari permasalahan dan mampu menyusun laporan dan memberikan solusi bagi klien maupun perusahaan. |
| Kemampuan Kerja | Mampu dan menguasai teori dan penerapan bidang – bidang manajemen pada suatu organisasi dan dapat memberikan analisis data serta solusi penyelesaian masalah. |
| Penguasaan Pengetahuan | Menguasai konsep teoritis manajemen secara mendalam, khususnya metode dan perangkat analisis fungsi manajemen yang meliputi perencanaan, pelaksanaan, pengarahan, pemantauan, evaluasi dan pengendalian dan fungsi organisasi yang terdiri dari pemasaran, SDM, Operasi, dan keuangan pada berbagai jenis organisasi. |
| Mampu mengidentifikasi dan menciptakan peluang bisnis berdasarkan analisis lingkungan dan organiasasi. | |
| Mampu menguasai konsep dan Teknik menyusun rencana strategis dan menjabarkannya dalam rencana operasional | |
| Menguasai konsep integritas akademik secara umum dan konsep plagiarisme secara khusus, dalam hal jenis plagiarisme, konsekuensi pelanggaran dan upaya pencegahannya. | |
| Kemampuan Khusus | Mampu mengidentifikasi masalah dan resiko manajerial dan fungsi organisasi pada level operasional, serta memberikan solusi yang tepat berdasarkan alternatif yang dikembangkan. |
| Mampu menganalisis kelayakan bisnis skala kecil. | |